Viikko 37! Kaikennäköisiä suunnitelmia.

Tämä viikko keskittyi paljolti eri suunnitelmien laatimiseen.
 On henkilöstösuunnitelmaa, liiketoimintasuunnitelma ja perehdytys suunnitelma.

Kiireisinpänä työnä henkilöstösuunnitelma jonka deadline on 21.9, joka on myös Markkinointipäällikkömme syntymäpäivä. Maiju on ottanut osakseen tehdä henkilöstö suunnitelmasta ns. raaka versio, jonka mahdollisesti viimeistelemme yhdessä voimin jos on tarvis.

Saimme myös käyttöömme yksityiset foorumit, jossa voimme pitää yhteyttä toisiimme hyvin, myös työajan ulkopuolella.